Las formas de organización ecocentristas: una alternativa ante las empresas regidas por la economía verde. El caso de la ecoaldea
Palabras clave:
eco-comunidades, cuidado ambiental, simplicidad voluntaria, características organizacionalesResumen
El objetivo de este trabajo es reflexionar sobre las formas de organización eco-centristas –en especial la ecoaldea– como una alternativa real a los problemas ambientales, a diferencia de las formas de organización empresariales basadas en la economía verde cuya solución a dichos problemas es cuestionable. Para ello, en el primer apartado se exponen algunas críticas de corte eco-centrista dirigidas a la economía verde, con el fin de argumentar que las empresas que orientan sus prácticas bajo propuestas de la economía verde no son del todo fructíferas para alcanzar el desarrollo sustentable. En el segundo apartado, tras abordar brevemente el significado del término forma de organización, se plantean evidencias de formas de organización que han sido operacionalizadas bajo principios promovidos por el eco-centrismo. En el tercer apartado, se analiza el caso de la ecoaldea en tanto forma de organización cuyas características son difíciles de alcanzar para empresas sustentadas en el crecimiento verde y en una base crematística. Finalmente, se establecen algunas reflexiones. Así, la relevancia de este trabajo radica en que, bajo un enfoque disciplinario organizacional, aporta elementos de reflexión para mostrar que las ecoaldeas resultan formas de organización más adecuadas que las de tipo empresarial para enfrentar los problemas ambientales.
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