Trabajar en Organizaciones de la Sociedad Civil en el Estado de Morelos. Factores psicosociales, desafíos y necesidades

Authors

  • Imke Hindrichs Universidad Autónoma del Estado de Morelos
  • Cristina Girardo Colegio Mexiquense.
  • Daniela Converso Università degli Studi di Torino

Keywords:

factores psicosociales en el trabajo, especificidad de la OSC

Abstract

Las Organizaciones de la Sociedad Civil (OSC) en México representan un creciente sector de ocupación que va más allá del desempeño ideal y voluntario. En el presente artículo se hace una aproximación al fenómeno de las OSC en el Estado de Morelos desde la perspectiva de los factores psicosociales en el trabajo y el bienestar organizacional. Se presentan los resultados de un estudio exploratorio y cualitativo (análisis de 11 entrevistas) inherente a los factores psicosociales presentes en estas organizaciones y las consecuentes necesidades. Se discuten estos resultados en términos de posibles intervenciones y colaboraciones entre las OSC y el sector académico.

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Published

2018-12-11

How to Cite

Hindrichs, I., Girardo, C., & Converso, D. (2018). Trabajar en Organizaciones de la Sociedad Civil en el Estado de Morelos. Factores psicosociales, desafíos y necesidades. Administración Y Organizaciones, 16(31), 191–212. Retrieved from https://rayo.xoc.uam.mx/index.php/Rayo/article/view/122